인적자원 협약 기관인 재외동포재단과 합동으로 취업 프로그램 운영
제주국제자유도시개발센터(이사장 문대림, JDC)는 9월 2일, 체험형 청년인턴을 대상으로 실전형 모의 면접 프로그램을 개최했다.
이번 청년인턴 모의 면접 행사는 공공 및 민간기업에서 채용 과정에서 활용하는 보편적인 평가 기준인 국가직무능력표준(NCS)을 기반으로 한 자기소개서 첨삭 및 1:1 개별 모의 면접 순으로 진행됐다.
특히, 지난 1월 15일 인적자원 협력체계 구축을 위해 협약을 체결한 재외동포재단의 청년인턴 4명을 포함한 총 19명의 청년인턴을 대상으로 오랜 업무 경험과 노하우가 풍부하며 전문 블라인드 면접관 교육을 이수한 JDC 임금피크제 직원들이 모의 면접관으로 참여했다.
향후 도내·외 청년 구직자들의 취업역량 강화를 지원하기 위해 모의 면접 프로그램 참여 대상을 점진적으로 확대해 나갈 예정이다.
한편, 문대림 JDC 이사장은 “실전에 가까운 모의 면접 프로그램이 앞으로 참여하게 될 수많은 취업 준비생에게 도움이 돼 청년들이 취업의 꿈을 꼭 이루길 바란다”고 밝혔다.
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